द फ्यूचरिस्ट के सितंबर-अक्टूबर 2013 के अंक में, एक विचार-उत्तेजक विशेषता है जिसमें 10 प्रसिद्ध भविष्यवक्ता अनुमान लगाते हैं कि कौन सी प्रौद्योगिकियां और / या सांस्कृतिक अंतर जो अब हम जानते हैं और प्यार गायब हो जाएगा। कुछ अटकलें दिलचस्प और अयोग्य दोनों हैं।
सबसे विवादास्पद भविष्यवाणियों में से एक प्रसिद्ध और सम्मानित भविष्यवादी पॉल सैफो द्वारा किया गया था, जिसका लेख, "विदाई, स्मार्टफ़ोन, वी हार्डली नेवे थे, " पोस्ट करता है कि जो उपकरण हमारे शरीर का एक आभासी हिस्सा बन गया है वह पहनने योग्य के रूप में गायब हो जाएगा और / या ध्वनि-सक्रिय इलेक्ट्रॉनिक उपकरण सामान्य हो जाते हैं। (इस तकनीक के बारे में 6 सुपर-कूल पहनने योग्य उपकरणों में जानें।)
सैफो लिखते हैं, "जब हम वापस सोचने लगते हैं, तो हमें आश्चर्य होता है कि किसी ने भी डिवाइस पर किसी भी चीज को क्लिनकी और पुराने जमाने के आईफोन के रूप में इस्तेमाल किया है।" इसी श्रृंखला में एक संबंधित लेख, "कंपीटिंग्स फ्यूचर इज वीयरबल, " हरीश शाह द्वारा, सैफो की स्थिति का समर्थन करता है।
"स्मार्टफ़ोन पर वर्तमान में उपयोग किए जाने वाले इंटरनेट आधारित संचार का उपयोग संभवत: पहनने योग्य कंप्यूटरों पर भी किया जाएगा। इस प्रकार स्मार्टफ़ोन की आवश्यकता कम होने लगेगी, विशेष रूप से पहनने के लिए कीमतें कम होने लगेंगी। पहनने योग्य मुख्य रूप से एक कंप्यूटर होगा, जो परे है। सिर्फ एक संचार उपकरण, इसकी सबसे आकर्षक विशेषता होगी, ”शाह लिखते हैं।
यदि हम इन अनुमानों को स्वीकार करते हैं, तो हमें यह भी विचार करना चाहिए कि एप्पल के लिए इसका क्या मतलब हो सकता है, जो iPhone को अपने प्रमुख उत्पाद के रूप में गिना जाता है। Apple को कर्व से आगे निकलना होगा और वास्तव में iWatch और अन्य पहनने योग्य उपकरणों को विकसित करना होगा। यह iPad और वर्तमान iPhone उत्पाद लाइनों को बनाए रखना होगा, जबकि यह एक नया प्रतिस्पर्धी iPhone और शायद एक iPad प्रतिस्थापन विकसित किया है। कई कंपनियों को इस दोहरे उत्पाद का समर्थन करना मुश्किल लगता है। इस बीच, नई फर्म जो केवल नई तकनीकों के साथ काम कर रही हैं - विरासत उत्पादों के साथ दुखी होने के बजाय - बाजार में प्रमुख स्थान पर कब्जा करने में बेहतर हैं।
कंप्यूटर प्रौद्योगिकी पर नवाचार का प्रभाव स्मार्टफ़ोन पर हमले से परे है। टेककास्ट प्रोजेक्ट के अलेक्जेंड्रे पुपो और विलियम हलाल ने अपने निबंध "पासिंग ऑफ द डंब इंटरफ़ेस, कीबोर्ड एंड माउस" में उन वर्षों के पूर्वानुमान को बाहर रखा है जब बड़े पैमाने पर विघटनकारी प्रौद्योगिकियां मुख्यधारा में प्रवेश करती हैं।
| प्रौद्योगिकी | सबसे अधिक वर्ष | मानक विचलन |
| बुद्धिमान इंटरफ़ेस | 2019 | +/- ४ साल |
| बुद्धिमान वेब | 2017 | +/- 3 साल |
| आभासी वास्तविकता | 2019 | +/- ४ साल |
| विचार शक्ति | 2024 | +/- years वर्ष |
| कृत्रिम होशियारी | 2024 | +/- years वर्ष |
निबंध "विचार शक्ति को परिभाषित करता है, " यह समझाते हुए कि "प्रयोग ऐसे तरीके ढूंढ रहे हैं जो व्यक्तियों को अपने विचारों को विद्युत संकेतों में निर्देशित करने की अनुमति देते हैं जो कंप्यूटर, रोबोट और अन्य लोगों के साथ चुपचाप संवाद करते हैं।"
इस तरह के पूर्वानुमानित परिवर्तनों के साथ, यह आश्चर्यजनक नहीं है कि बड़े पैमाने पर नौकरी में व्यवधान की भी भविष्यवाणी की जाती है। दा विंची इंस्टीट्यूट के कार्यकारी निदेशक थॉमस फ्रे ने बताया कि कैसे कुछ वास्तव में विघटनकारी प्रौद्योगिकियों के प्रभाव से उनके निबंध में 2030 तक "टू बिलियन जॉब्स टू डिसअपियर" नामक नौकरी समाप्त करने में योगदान मिलेगा। विघटनकारी प्रौद्योगिकियों में ड्राइवर रहित कारें, शिक्षा परिवर्तन, 3-डी प्रिंटिंग और स्वचालित विनिर्माण शामिल हैं। वह निबंध को आशावाद के साथ समाप्त करता है।
"एक ही समय में कि अरबों नौकरियां गायब हो रही हैं, हम अरबों और अधिक पैदा कर रहे हैं। लेकिन ऐसा करने के लिए, हमें अपने सिस्टम को सुव्यवस्थित करने और कल के कौशल सेट और नौकरी की मांगों के लिए तैयार करने की आवश्यकता होगी, " फ्रे लिखते हैं।
यह अंतिम कथन "रचनात्मक व्यवधान" का दिल है जिसे मैं पिछले कुछ वर्षों से प्रिंट, वार्ता और ब्लॉग पर चर्चा कर रहा हूं। श्रमिकों के पास सबसे महत्वपूर्ण विशेषता नई प्रणालियों और नई प्रौद्योगिकियों के अनुकूल होने की क्षमता है।
GOJO Industries 'कैरी ऐनी ज़ापका, "ऑब्सोल्सेन्स ऑफ फिक्स्ड, पे-पर-टाइम कॉम्पेंसेशन, " के लेखक के प्रमुख संरचनात्मक परिवर्तनों में से एक है, सबसे निश्चित वार्षिक वेतन और प्रति घंटा वेतन दर नौकरियों का उन्मूलन।
"काम अस्थायी कर्मचारियों और 'काम करने वालों के बीच बातचीत की जाएगी, ' जिनके लिए काम किया जाता है। मुआवजा अस्थिर होगा। वास्तविक समय की आपूर्ति और मांग, भीड़ प्रतिष्ठा रेटिंग, अनुभव बिंदु और सिफारिश नेटवर्क फिर से शुरू और नौकरी के खिताब की जगह लेंगे।"
यदि यह परिदृश्य सामने आता है - और मुझे इसमें कोई संदेह नहीं है कि यह होगा - इसे कुछ लोगों द्वारा उद्यमी परिवर्तन के रूप में स्वीकार किया जाएगा, लेकिन कई के लिए डरावना होगा। यदि इस प्रणाली में कोई व्यक्ति लगातार उचित दरों पर गुणवत्ता का काम नहीं करता है, तो वह मध्यम वर्गीय जीवन शैली को बनाए रखने के लिए पर्याप्त प्रतिस्पर्धी नहीं हो सकता है। इसके अलावा, स्वास्थ्य देखभाल और सेवानिवृत्ति के लाभ जो अब कर्मचारियों पर निर्भर करते हैं वे अस्तित्वहीन हो सकते हैं। (रिबूट में प्रमुख तकनीकी परिवर्तनों को कैसे समायोजित किया जाए: एक नई तकनीक पर्यावरण के लिए अनुकूल कैसे करें।)
अभी भी निश्चित वेतन नौकरियां होंगी, विशेष रूप से सार्वजनिक सेवा क्षेत्र में, जैसे कि पुलिस, अग्निशमन, स्वच्छता कार्यकर्ता, आपातकालीन सेवाएं और शिक्षक - और बड़े निगमों में शीर्ष प्रबंधन पदों पर। ज्यादातर मामलों में, हालांकि, सार्वजनिक सेवा की स्थिति वे नहीं हैं जो महान उर्ध्व गतिशीलता की अनुमति देंगे। वर्चुअल मार्केटप्लेस और दूरसंचार प्रणालियों द्वारा संभव किए गए इस प्रकार के संरचनात्मक परिवर्तन, किसी भी शुद्ध तकनीकी परिवर्तन की तुलना में अधिक विघटनकारी हो सकते हैं।
मुद्दा यह है कि दुनिया तेजी से बदल रही है, और हमें किसी भी चीज के लिए तैयार रहना चाहिए। क्या भविष्यवादी सही रास्ते पर हैं? यहां जिन विशिष्ट परिवर्तनों की भविष्यवाणी की गई है, वे शायद समझ में न आएं, लेकिन अगर भविष्यवादी किसी भी चीज के बारे में सही हैं, तो यह है कि 2030 की दुनिया एक नहीं होगी जिसे हम आज पहचान लेंगे।
